JAVNI POZIV ZA REALIZACIJU PROGRAMA „MOJ PRVI POSAO“ U 2021. GODINI

Republika Srbija
Autonomna Pokrajina Vojvodina
Opština Sečanj
PREDSEDNIK OPŠTINE
Broj: 020-116/2021-VI
Dana: 11.03.2021.godine
Sečanj

Na osnovu člana 43. stav 1. tačka 5. Zakona o zapošljavanju i osiguranju za slučaj nezaposlenosti („Sl. glasnik RS“, br. 36/09, 88/10, 38/15 i 113/17), člana 30. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba sa invaliditetom („Sl. glasnik RS“, br. 36/09 i 32/13) i čl. 42. i 129. Pravilnika o kriterijumima, načinu i drugim pitanjima od značaja za sprovođenje mera aktivne politike zapošljavanja („Sl. glasnik RS“, br. 102/15, 5/17 i 9/18), Lokalnog akcionog plana za zapošljavanje za 2021. godinu („Sl. list Opštine Sečanj“ br. 2/2021) i Odluke o budžetu Opštine Sečanj za 2021. godinu („Sl. list opštine Sečanj”, br. 18/2020), presednik opštine Sečanj, dana 08.02.2021. godine,

Raspisuje

JAVNI POZIV

ZA REALIZACIJU PROGRAMA „MOJ PRVI POSAO“ U 2021. GODINI

I OSNOVNE INFORMACIJE

Program „Moj prvi posao“ podrazumeva stručno osposobljavanje nezaposlenog za samostalan rad u struci za koju je stečena odgovarajuća kvalifikacija, radi obavljanja pripravničkog staža, odnosno sticanja uslova za polaganje stručnog ispita, kada je to zakonom, odnosno pravilnikom predviđeno kao poseban uslov za samostalan rad u struci.

Program se realizuje bez zasnivanja radnog odnosa.

U program „Moj prvi posao“ se uključuju nezaposlena lica koja se prvi put stručno osposobljavaju u struci za koju su stekla određenu vrstu i nivo kvalifikacija ili koja su se stručno osposobljavala kraće od vremena potrebnog za polaganje pripravničkog ili stručnog ispita, za preostali period potreban za sticanje uslova za polaganje pripravničkog ili stručnog ispita.

Program „Moj prvi posao“ sprovodi se u skladu sa zakonom, odnosno u skladu sa aktom o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca. Kada se program „Moj prvi posao“ sprovodi u skladu sa aktom o organizaciji i sistematizaciji poslova, Opština Sečanj program finansira u trajanju do 9 meseci

Tokom trajanja programa „Moj prvi posao“ Opština Sečanj:

Rangažovanim licima na ime novčane pomoći i troškova prevoza isplaćuje sredstva u ukupnom mesečnom iznosu od:

20.000,00 dinara za lica sa trećim i četvrtim nivoom kvalifikacija,
24.000,00 dinara za lica sa šestim i sedmim nivoom kvalifikacija i/ili 180/240 ESPB

vrši obračun i uplatu doprinosa za slučaj povrede na radu i profesionalne bolesti, u skladu sa zakonom.

II USLOVI UČEŠĆA

Pravo učešća u realizaciji programa „Moj prvi posao“ može ostvariti poslodavac koji pripada:

privatnom sektoru na teritoriji Opštine Sečanj (udeo privatnog kapitala u vlasničkoj strukturi 100%),

b) javnom sektoru, i to organi jedinice lokalne samouprave, javne ustanove i javna preduzeća na teritoriji Opštine Sečanj.

i ispunjava sledeće uslove:

da izmiruje obaveze po osnovu poreza i doprinosa za obavezno socijalno osiguranje u zakonskim rokovima;
da je zakonom ili aktom o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca kao uslov za rad na konkretnim poslovima propisana obaveza obavljanja pripravničkog staža, odnosno polaganja stručnog ispita;
da osposobljava nezaposleno lice koji se vodi na evidenciji Nacionalne službe, zadovoljava opšte i posebne uslove za uključivanje u program;
da ima kadrovske kapacitete za stručno osposobljavanje lica, odnosno ima zaposlenog mentora (sa punim mesečnim fondom radnih sati) koji je najmanje istog nivoa kvalifikacije kao i nezaposleni i, ukoliko pozitivnim propisima nije drugačije određeno, ispunjava sledeće uslove:

1) ima istu struku i najmanje 12 meseci radnog iskustva u struci ili

2) ima najmanje 24 meseca radnog iskustva na poslovima na kojima će se stručno osposobljavati nezaposleni i struku definisanu aktom o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca;

da ima tehničke, prostorne i druge kapacitete za stručno osposobljavanje lica, odnosno da radni prostor, tehnička sredstva i oprema po funkcionalnosti odgovaraju broju lica koja se stručno osposobljavaju, kao i da obezbedi sve uslove u skladu sa propisima o bezbednosti i zaštiti na radu.

Poslodavac koji ima do 5 zaposlenih ima pravo da u program stručne prakse uključi jedno nezaposleno lice, poslodavac koji ima od 6 do 14 zaposlenih ima pravo da u program stručne prakse uključi najviše dva nezaposlena, a poslodavac koji ima 15 i više zaposlenih ima pravo da u program stručne prakse uključi nezaposlene čiji broj ne može biti veći od 20% ukupnog broja zaposlenih.

Pre uključivanja u program OPŠTINA SEČANJ vrši proveru ispunjenosti zakonskih uslova i uslova iz javnog poziva za nezaposlenog.